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凯发k8官网手机客户端的文化主题月—全员学习,共同成长

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      近期,公司掀起了一股“学习热潮”。

      自启动文化抽样测试活动起,员工们便利用边角时间自主学习以牢记公司文化,纷纷争做统幸“文化人”。
      每场考试各部门积极配合参加线上考试,形成了比拼意识。补考人员也积极认真准备复考。









 
      考试只是形式,公司将延续这种形式,推进“全员学习”的浪潮。
      希望每位员工在牢记统幸文化的同时,提高认知,并落实到行动上,真正成为内外兼修、有能力的统幸人。

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